为深入贯彻落实绿色低碳发展理念，推动重点行业节能降碳与产业升级，根据省发改委关于开展2025年浙江省重点行业企业能效诊断工作要求，省质科院质量监测和认评中心扎实落实院党委关于服务产业绿色低碳转型相关要求，积极组织党员和技术骨干深入基层一线，聚焦化纤、纺织等高耗能行业，集中开展为期三个月的能效诊断专项服务。党员骨干们充分发挥先锋模范作用，将技术服务送到车间厂房，以实际行动诠释责任担当，为企业提质增效、绿色转型注入强劲动力。

本次能效诊断工作覆盖宁波、嘉兴、绍兴、金华等多个地市，累计完成70家次化纤和纺织企业的诊断任务，其中化纤行业60家、纺织行业10家。工作开展以来，中心党员干部战高温斗酷暑历时4月余，高质量完成高耗能企业能效诊断服务，累计投入现场诊断人员300多人次，展现了党员骨干队伍高昂的服务热情和扎实的工作作风。

在工作中，党员骨干们坚持“有感服务”理念，严格遵循“三步走”工作模式，确保诊断工作精准高效。深入调研，摸清实情。诊断团队前期组建专项调研小组，深入多家行业头部企业，与企业负责人、一线员工面对面交流，精准把握纺织、化纤行业在生产用能方面的重点环节、能效提升的痛点堵点以及节能技改的实际难点，为后续“靶向”服务奠定坚实基础。科学规划，细化方案。在充分调研的基础上，技术团队运用标准化方法，结合企业地域分布与能耗现状，制定详尽的内部行动方案，对任务实行项目化、清单化、节点化管理，确保诊断工作有序推进、动态销项。健全机制，凝聚合力。通过组建跨部门党员专项服务团队，建立专项考核与信息报告机制，有效打破部门壁垒，整合技术资源，形成内部比学赶超、协同攻坚的良好氛围，切实提升了服务质量和团队执行力。

在服务过程中，党员骨干们始终聚焦企业获得感、技术可行性与服务延展度，着力提升诊断服务的实效性与长效性。他们围绕能源流程、能效指标、生产工艺、设备能效和能源管理五个维度，为企业进行全方位“体检”，累计识别节能潜力380余处，提出针对性节能改造方案330余项，预计平均项目节能量可达5%。通过“一企一策”的个性化服务，为企业量身定制改造方案，重点核算投资、效益与回报周期，使诊断意见更直观、方案更可行，切实帮助企业解决“不知改哪、不知怎么改、不知找谁改”的难题，赢得了被诊断企业的高度认可与赞誉。

此次党员下基层开展能效诊断，不仅是质量监测和认评中心服务产业、服务基层的生动实践，更是党建引领业务、技术赋能发展的典范之举。党员和技术骨干以实际行动将党组织的政治优势、组织优势转化为推动绿色发展的服务优势、技术优势，畅通了技术服务落地“最后一公里”，为全省重点行业绿色低碳转型和高质量发展贡献了坚实的科技力量。